50代の私🍀ワーママになり、自己肯定感が再浮上した（30代）

こんにちは、ゆさこです♪

息子を出産し、
育児ノイローゼも乗り越え、

やっとのんびりとした
子育てライフを送れると思ったのに、

半年後に夫がうつ病になりました。

なんやかんやあって、
私が働くことになり、
それに伴い、息子も保育園へ。

就活＆保活に苦戦しましたが、
無事に私の就職先も決まり、
新たな生活がスタートしました🌸

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決まった職場は、
保育園から自転車で5分ほどの場所。

自宅→保育園→職場と
ルート的にも良い場所で、

面接の時にも感じた
子どもがいても働きやすい環境は、
入社してからも感じました。

私と同じように、
短時間のパートの人も多かったですが、

面接の時に対応してくれた女性も
パート勤務の方でした。

人事課でしたが、社員は若い人が中心。

それを経験豊富なパートさんが
サポートしているような印象。

社員の方がパートさんのことを
リスペクトしてるというか、

きちんと能力を評価して、
仕事を任せている感じがしました。

さらに、子持ちへの理解がすごい✨

ある朝、自転車に乗せようとすると、
私の着ていたカーディガンを指差して、

「ボクがボタンやる」と言い出す息子。

ボタンをはめられるようになったので、
羽織っただけの私のカーデのボタンを
上から順番にはめてくれるというのです。

とっても親ばかで申し訳ないのですが、
ここで「急いでるから！」と言えない私。

こんな瞬間は、今しかないから、
息子の申し出を受けようと付き合うことに。

よりによって小さな小さなボタン…

これは遅刻確定だな〜と、会社に電話。

「ちょっと出掛けにハプニングで💦」

「お子さんいると、しょうがないですよ♪」
「ゆっくり焦らず来てくださいね〜」

電話に出たのは、若い男性社員でしたが、
面接の時の女性と同じような対応。

保育園のお迎えの時間も知ってるので、
少しでも時間が押してると、

「ほら、早くお迎え行って♪」と
気にかけて、促してくれるくらい。

もちろん責任が伴うことや
最終判断などは社員さんがしますが、

社員とパートの隔たりがなく、
相談し合い、尊重してくれる
居心地の良い会社でした。

パソコンを使ったことはあったけど、
ExcelやWordは使ったことがなかった私。

もし採用されたら…と、
自宅のパソコンで基礎知識を学んだり
基本操作はやってみたけど不安でした。

でも、１から教えてもらえましたし、
やりながら覚えるのが一番と、

社内向けのメルマガの作成や
月１の各営業所の集計などを
固定のお仕事として任されました。

新しいことを覚えるのが好きなので、
ここでの経験は本当に楽しかったです。

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また、社員・パートに限らず、
新人さんのモチベーションを高めるためか、

取り組んだことに対しての表彰を
年１の全体総会でしてもらえました。

後から考えると、
これのために仕事を振られたんですが、
私が評価されたのは『整理整頓力』

課の片隅にあった備品棚を整理したり、
ファイルの棚をカテゴリー別に見やすくしたり。

そう、高校を卒業して
すぐに就職した会社でも任された
整理整頓力が、ここで繋がりましたw

立派なメダルと表彰状をいただき、
受賞者全員で社長と記念撮影。

その場で考えたスピーチも好評で、
噂を聞いた他の部署の方に
声を掛けられることもありました。

おそらく、企画した人の思惑通りに
久しぶりに自己肯定感が上がり、
モチベも上がる出来事でしたが、

それを欲していて、手に入れらない人…

うつ病を患っていた夫にとっては
当然、面白くないでしょうね。

これも今思えば、

夫の伏線回収というか、
向き合うべき課題だったんでしょうが、

長くなったので、続きは次回…。

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